«Invester i mennesker, så vil de investere i deg.»
Kim er en erfaren HR-profesjonell med en lidenskap for å støtte mennesker og bygge sterke team. Hun samarbeider tett med ledelsen i VA Imaging for å støtte medarbeidernes utvikling, engasjement og suksess, samtidig som hun hjelper organisasjonen med å tilpasse seg og trives i en bransje i endring.
-
Tre ord som beskriver hvem hun er:
Empatisk, organisert, målrettet.
-
Nysgjerrig på hva som kjennetegner et godt intervju?
Se Kims tips nedenfor.
Hennes reise inn i HR
Kan du fortelle oss litt om bakgrunnen din og hva som førte deg inn i HR?
Jeg startet faktisk karrieren min innen rekruttering hos Adecco. I løpet av den tiden fikk jeg muligheten til å møte et bredt spekter av jobbsøkere, samt ansettelsesledere fra mange ulike selskaper.
Det var fascinerende å se variasjonen i verdier, lederstiler og tilnærminger til personalledelse, og hvordan disse forskjellene ofte førte til svært ulike resultater. Denne erfaringen vekket interessen min for HR i en bredere forstand, ettersom jeg ønsket å være mer involvert i å forme slike arbeidsmiljøer og støtte både ansatte og organisasjoner i å nå sitt fulle potensial.
Møt Kim: Utover rollen
Hva er et personlig motto, veiledende prinsipp eller sitat du lever etter?
"Livet er en fest, men du må selv henge opp pynten." Den engelske oversettelsen er "Livet er en fest, men du må selv henge opp pynten." Det betyr at livet kan være gledelig og meningsfullt, men at du selv har ansvaret for å gjøre det slik. Lykke oppstår ikke bare av seg selv; du skaper den.
Hva er den viktigste verdien du prøver å bringe til teamet ditt hver dag?
Den viktigste verdien jeg prøver å bringe til teamet, er omtanke. Ved å oppriktig bry meg om menneskene jeg jobber med, deres ideer, utfordringer og perspektiver, kan jeg bygge sterkere relasjoner og skape et positivt miljø. Denne følelsen av omtanke inspirerer oss naturlig til å knytte dypere bånd, skape sammen, fremme vekst og feire prestasjonene våre som et team.
Hva er den mest minneverdige opplevelsen du har hatt hos VA Imaging?
Det som skiller seg ut, er det pågående samarbeidet med teamet vårt. Vi jobber hardt, gir hverandre support og trives oppriktig med å tilbringe tid sammen utenfor kontoret. En av favorittradisjonene mine er den årlige turen vår til en festival for dansemusikk. Det er alltid en flott påminnelse om hvor mye moro vi har som team.
Kims hemmeligheter for en smidig start
Hva er det viktigste rådet du ville gitt til noen som begynner i selskapet vårt?
Det viktigste rådet jeg ville gitt, er: «Ikke prøv å lære alt i løpet av den første uken.»
Det er naturlig å ville ta til seg så mye som mulig og bevise seg raskt. Men dette kan lett bli overveldende. Fokuser på å observere, stille spørsmål og bli kjent med teamet. Slik bygger du et solid og varig grunnlag.
Hvilke tips ville du gitt noen før de går til sitt første intervju?
Før ditt første intervju bør du reflektere over hva som virkelig gjør deg glad på jobb. Å vite hva som driver trivselen din, hjelper deg med å stille de riktige spørsmålene og se om selskapet kan tilby det. Det handler ikke bare om å passe for dem, men også om å finne det som passer for deg. Til slutt gagner denne samsvarigheten både deg og arbeidsgiveren din.
Kims toppvalg
Forretningsutviklingsleder
Er du klar til å ta karrieren din til neste nivå i en teknologibransje i rask utvikling? VA Imaging søker en dyktig og ambisiøs forretningsutviklingsleder som kan drive vekst, bygge strategiske partnerskap og bidra til å forme fremtiden for industriell bildebehandling. Med base i Nederland og global virksomhet tilbyr vi en unik mulighet til å arbeide med banebrytende machine vision-teknologi i et miljø som verdsetter innovasjon, ansvar og resultater.
Ledige stillinger/medarbeiderhistorier av Kim
Teamassistent driftsoperasjoner (Eindhoven, Nederland)
Kundeansvarlig team Benelux (Eindhoven, Nederland)
Internasjonal kundeansvarlig
Møt forretningsutviklingslederne
Møt salgsteamet for DACH-regionen
