Wspinanie się po szczeblach kariery: Jak stażyści stali się kluczowymi członkami zespołu w VA Imaging
Każda kariera ma swój początek. Dla wielu osób w VA Imaging tym początkiem był staż, który szybko przerodził się w coś znacznie więcej. To, co zaczyna się od kilku miesięcy nauki, często przekształca się w długoterminowe możliwości rozwoju, odpowiedzialności i wywierania wpływu. Poznaj pięcioro naszych współpracowników, którzy rozpoczęli pracę jako stażyści, a obecnie kształtują przyszłość VA Imaging na pełnych etatach.
Od pierwszego stażysty do COO: Max Reijngoudt
Kiedy Max dołączył do VA Imaging, firma została dopiero co założona, a on był jej pierwszym stażystą. Jego projekt polegał na stworzeniu planu marketingowego dla kamer wizyjnych w Beneluksie, lecz jego staż szybko rozszerzył się o znacznie więcej: budowę strony internetowej, kontaktowanie się z klientami, a nawet wysyłkę pierwszych zamówień.
Po ukończeniu stażu Max otrzymał propozycję pozostania pierwszym pracownikiem firmy, rozpoczynając pracę jako Inżynier Sprzedaży Wewnętrznej. Jego zaangażowanie i przywództwo doprowadziły do stałego rozwoju: najpierw na stanowisko Kierownika Operacyjnego, a następnie COO. W tym czasie zatrudniał i szkolił nowych członków zespołu, budował fundamenty firmy oraz pomagał kierować jej ekspansją.
Patrząc wstecz, Max nadal jest zdumiony tą drogą. „Jesteśmy około dziesięć razy więksi, niż przewidywałem w swoim planie stażu. Rozwój firmy oraz rozwój osobisty, który temu towarzyszył, były najbardziej satysfakcjonującą częścią tej drogi.”
Od cold calli do lidera zespołu: Rico van Leeuwen
Staż Rico koncentrował się na wprowadzeniu nowego produktu na rynek Beneluksu. Jego badania i rozmowy z klientami szybko ujawniły talent do sprzedaży. To, co zaczęło się od prezentowania oferty uczestnikom ankiet, szybko rozwinęło się w cold calling potencjalnych klientów i zarządzanie relacjami z klientami.
Po stażu Rico dołączył do firmy na pełen etat jako Account Manager. W ciągu trzech lat został Key Account Managerem, obsługując kluczowych klientów w całym Beneluksie. Obecnie kieruje zespołem sprzedaży Beneluksu jako Team Lead, gdzie wspiera współpracowników i podejmuje strategiczne decyzje wspierające wzrost.
Dla Rico sama branża widzenia maszynowego była istotnym czynnikiem motywującym. „To tak innowacyjny, szybko rozwijający się rynek z nieograniczonymi zastosowaniami. Różnorodność projektów sprawia, że praca jest ekscytująca, a VA Imaging oferuje wiele możliwości dalszego rozwoju.”
Od projektu dyplomowego do liderki zespołu marketingowego: Jade van Geloven
Jade rozpoczęła pracę jako stażystka ds. marketingu w ramach praktyk dyplomowych, gdzie opracowała plan marketingowy dla VA Imaging i przyczyniła się do rebrandingu firmy. To doświadczenie dało jej dogłębny wgląd w działalność firmy i rozbudziło jej pasję do marketingu w VA Imaging.
Po stażu wspierająca kultura i możliwości rozwoju przekonały ją, aby zostać. Obecnie Jade zarządza całym działem marketingu jako wszechstronna specjalistka ds. marketingu. „Jest tu tak wiele możliwości rozwoju i ciągłego uczenia się, czyli dokładnie to, czego chciałam.”
Najbardziej zaskoczyło ją to, jak szybko wszystko się dzieje. „Każde zadanie jest inne i może być przytłaczające, ale nauczyłam się szybko dostosowywać i zachowywać dobrą organizację. Patrząc wstecz, jestem dumna z tego, jak wiele rozwinęłam się w tak krótkim czasie.” Dla Jade do najważniejszych momentów należą również przyjemne wydarzenia zespołowe, które wzmacniają więzi poza pracą.
Od praktykanta ds. sprzedaży do asystenta operacyjnego: Benas Liniauskas
Benas rozpoczął swoją przygodę w VA Imaging jako stażysta w dziale sprzedaży, a następnie przeszedł do działu operacyjnego, gdzie obecnie pracuje na pełen etat. Podjął się również roli koordynatora stażystów, pomagając nowym stażystom odnaleźć się na kolejnych etapach.
Dla niego głównym powodem kontynuowania pracy w VA Imaging był zespół. „Uwielbiam pracować z ludźmi tutaj, zwłaszcza że zespół jest tak różnorodny i międzynarodowy.” Po drodze zdobył cenne umiejętności, w szczególności cierpliwość i jasność w komunikacji: cechy, które nadal pomagają mu w codziennej pracy.
Co najbardziej zaskoczyło Benasa? To, jak przyjemna okazała się praca na pełen etat. „Uwielbiam mieć regularny harmonogram i być częścią czegoś znaczącego.” Poza biurem jest równie entuzjastycznie nastawiony do społeczności: pokoje zagadek, gry VR i międzynarodowe kolacje sprawiają, że VA Imaging wydaje się czymś więcej niż tylko miejscem pracy.
Od stron pracy dyplomowej do Vision Advisor: Joep Bitter
Joep dołączył do zespołu sprzedaży Beneluksu podczas stażu, koncentrując swoją pracę dyplomową na rynku włoskim. Ta elastyczność już na wczesnym etapie pokazała mu, jak VA Imaging ceni indywidualne preferencje i mocne strony. Dziś nadal jest częścią zespołu, obecnie jako Account Manager Beneluksu.
Dla Joepa najważniejszym powodem pozostania była kultura organizacyjna. „Środowisko pracy jest idealne. Zespół przypomina drugą rodzinę, a ludzie z całego świata ściśle ze sobą współpracują.” Oprócz tego odkrył fascynację samą branżą widzenia maszynowego, co motywowało go do nauki i rozwoju.
Patrząc wstecz, dostrzega, jak bardzo rozwinął się od czasu stażu. Zarządzanie czasem było kluczową umiejętnością, którą wykorzystał w dalszej pracy, jednak najbardziej zaskakuje go to, jak wielu jego współpracowników przeszło podobną ścieżkę. „To pokazuje, że VA Imaging ceni stażystów nie tylko jako tymczasowe wsparcie, lecz także jako przyszłych współpracowników.”
Patrząc w przyszłość
Każda z tych ścieżek rozpoczęła się od stażu, ale na tym się nie skończyła. Od sprzedaży przez operacje po marketing, stażyści w VA Imaging mają szansę wnieść rzeczywisty wkład i rozwinąć się w osoby pełniące istotne role.
Wspólny mianownik wszystkich pięciu historii? Wspierający zespół, możliwości rozwoju osobistego oraz ekscytacja pracą w innowacyjnej branży.
W VA Imaging nie tylko witamy stażystów, lecz także inwestujemy w przyszłych współpracowników.
Chcesz rozpocząć z nami własną ścieżkę? Poznaj nasze możliwości odbycia stażu.